L’apprentissage
du CAP au Bac +5,
l’action et le savoir,
le cœur de la formation
du CAP au Bac +5,
l’action et le savoir,
le cœur de la formation
Le BTS Assistant de gestion a pour objectif de former les collaborateurs de dirigeants de petites et moyennes entreprises qui seront capables de remplir des fonctions administratives (organisation du travail administratif, gestion du personnel, gestion et utilisation des matériels bureautiques, relation avec les administrations…), comptables (suivi des opérations courantes en relation avec les fournisseurs, les clients, les organismes sociaux…) aussi bien que commerciales (relations avec les clients et les fournisseurs, gestion des approvisionnements et des livraisons, participation à l’action commerciale).
J'ai choisi de faire de l'apprentissage car j'aime la vie active.
La rémunération est intéressante et on peut dès à présent
commencer à construire son avenir ".
Laura, apprentie chez Aubay
I. Gestion des relations clients et fournisseurs
Savoir prendre en charge le processus administratif des achats et des ventes, mettre en place des actions de prospection et développer la relation clients et fournisseurs.
II. Gestion et développement des ressources humaines
Assurer la gestion administrative du personnel, préparer la paie (en 2ème année).
III. Organisation et planification
Apprendre à gérer des emplois du temps, des déplacements et événements et gérer la messagerie électronique.
IV. Gestion des ressources
Être apte à préparer les éléments de décision (immobilisations, ressources financières, informations).
V. Gestion du système d’information
Apprendre à organiser l’information et à mettre en place les dispositifs de sécurité et de maintenance informatique.
VI. Pérennisation et développement de la PME
Être capable de participer à la démarche qualité et au contrôle de gestion (en 2ème année).
VII. Gestion des risques
Étudier les risques environnementaux, informatiques, économiques et de sécurité au travail.
VIII. Communication
Apprendre à véhiculer l’image de l’entreprise et contribuer à la cohésion des acteurs internes.
IX. Langues
Compréhension des langues à l’écrit et à l’oral (exploiter des documents de nature diverse à caractère professionnel)
X. Culture générale et expression
Communiquer avec efficacité dans la vie courante et dans la vie professionnelle.
XI. Economie/Droit/Management
Le programme, réparti sur l’ensemble des deux années, est organisé autour de six grands thèmes :
Le programme est organisé autour de cinq grands thèmes couvrant l’ensemble des deux années de formation :
Le programme est organisé autour deux thèmes :
Dans quelles entreprises avez-vous passé vos années d’apprenti ?J’ai travaillé deux ans à l’Espace Trinité (location de salles de réunion) en tant qu’assistant de gestion, et un an au sein du cabinet Actheos (Cabinet d’expertise comptable & audit) en tant que collaborateur junior.
Voici quelques missions que j’ai pu réaliser durant mon apprentissage à l’Espace Trinité : mise en place de tableaux de bord pour mesurer et contrôler la rentabilité, participation aux prévisions budgétaires, création d’une plaquette commerciale, facturation clients, création et mise en place d’un suivi clients et fournisseurs.
Quelques missions réalisées à Actheos : préparation de déclarations fiscales, révision des comptes, tenue comptable, aide à la préparation de liasse fiscale.
Après mon baccalauréat, j’ai fait un séjour linguistique de six mois au Canada. Dès mon retour, il me restait encore six mois pour finaliser mon projet professionnel et de trouver une formation pour la rentrée suivante. J’ai donc cherché à enrichir mon parcours avec une expérience professionnelle en postulant à diverses offres. J’ai accumulé plusieurs refus à cause de mon manque d’expérience puis j’ai fini par trouver un poste d’assistant commercial au sein de l’Espace Trinité.
Suite à cette expérience positive, j’ai émis le souhait de rester au sein de cette structure durant mes deux années d’apprentissage dans le cadre d’un BTS Assistant de gestion PME/PMI. Après l’obtention de mon diplôme, j’ai voulu approfondir mes connaissances dans le domaine de la gestion et de la comptabilité. J’ai alors rejoint l’école de commerce Skema dans le cadre du programme Esdhem gestion en apprentissage.
J’ai pu également décrocher un contrat d’apprentissage au sein d’Actheos grâce au coaching du CFA sur la rédaction du cv et de la lettre de motivation, ainsi que dans la préparation des entretiens.
Le rythme a été très intense durant ces trois années. Il a fallu faire preuve de beaucoup de motivation et surtout d’une bonne organisation.
Au début ce n’était pas facile mais avec le soutien de mes entreprises ainsi que de mes maîtres d’apprentissage, j’ai pu réussir dans de bonnes conditions.
L’apprentissage m’a apporté plusieurs atouts : une meilleure vision du monde professionnel, travailler dans plusieurs domaines différents, mettre en place la théorie acquise en pratique, un réseau professionnel.
Par ailleurs, mon dernier maître d'apprentissage a eu la gentillesse de me faire une lettre de recommandation ce qui m’a également encouragé à continuer mes études.
J’occupe un poste de Business analyst chez Orange Business Services toujours en apprentissage dans le cadre d’un master en management.
Dès l’obtention de mon diplôme, je souhaite faire un VIE à l’étranger dans un pays anglophone. Sur le long terme, je souhaite occuper un poste de manager au sein d’une grande structure.
Propos recueillis en avril 2016
" J'ai fait une terminale ST2S. Ensuite j'ai fait quelque mois de fac de droit mais ça ne m'a pas plu. Je viens de commencer mon apprentissage chez Aubay, une entreprise spécialisée dans les services du numérique et située à Boulogne. Mon intégration se passe très bien, je n'ai eu aucun mal à trouver ma place. Je m'occupe de la facturation, des congés, des contrats des collaborateurs de l'entreprise, d'envoyer des mails...
A l'issue de la formation, j'aimerais si possible continuer à travailler dans l'entreprise dans laquelle je suis car elle me plait beaucoup.
J'ai choisi de faire de l'apprentissage car j'aime la vie active, le cursus scolaire normal m'ennuie et la rémunération est intéressante et on peut dès à présent commencer à construire son avenir."
Propos recueillis auprès de Laura, première année de BTS AG, octobre 2015
C'est la première fois que je suis maître d'apprentissage. Je trouve que c'est une excellente expérience, on apprend aussi beaucoup de l'apprentie. Elisabeth Monteiro, Euridis, maître d'apprentissage de Mariama, apprentie en BTS AG1 promotion 2015-2017.
2 jours école / 3 jours entreprise
39 rue de la Chaussée-d'Antin
75009 Paris
contact
ROGER HAVARD
conseiller professionnel
1re et 2e années
contact
BENJAMINE LETU-MONTOIS
Référent handicap
